Economía del Conocimiento: récord exportador y peligro por la «fuga de talentos».

Economía del Conocimiento: récord exportador y peligro por la «fuga de talentos».
La economía del conocimiento alcanzó un récord de exportaciones por USD7.261 millones acumulado entre el tercer trimestre de 2021 y el segundo de 2022. El principal factor que influyó en ese proceso fue el encarecimiento en los precios de los servicios vendidos al exterior a partir del atraso del dólar respecto a la inflación. Si bien desde el sector son optimistas por la “capacidad transformadora” de esta industria, advierten por los efectos de la brecha cambiaria en la “fuga de talentos” y en el déficit educativo para formar nuevos trabajadores.
Del último Argenconomics que realizó Argencon, entidad que nuclea a las principales empresas de la economía del conocimiento, se desprende que las exportaciones acumularon entre julio de 2021 y junio último un incremento del 23,5% interanual. Así, el sector se consolidó como el tercer complejo exportador detrás del agro y el automotriz. Las importaciones treparon a USD6.523 millones, lo que arrojó un saldo positivo de USD738 millones en el período analizado.
El rubro que más aportó para ese resultado fueron los servicios profesionales y empresariales, con un crecimiento de las exportaciones del 26,5% interanual para escalar a USD4.225 millones. Dentro de esta categoría se incluyen profesionales como abogados, contadores, licenciados en economía, diseñadores, especialistas en marketing, entre otros.
De todas formas, el reporte señaló que el incremento en los niveles de ventas al exterior tuvieron que ver fundamentalmente con un encarecimiento en dólares de los servicios en donde jugó un papel central la relación entre los salarios y el valor del dólar oficial, que se atrasó en el lapso analizado. En detalle, la inflación fue del 64%, los salarios aumentaron entre 75% y 90%, el tipo de cambio oficial 30% y el costo de los servicios en moneda dura oscilaron entre 35% y 45%.
“Lamentablemente la macroeconomía argentina presenta una fuerte inestabilidad entre esas dos variables, mostrando períodos de fuerte atraso del dólar y consecuente aumento del precio exportado, con otros de mayor aceleración del tipo de cambio, con el efecto inverso”, explicó el director ejecutivo de Argencon, luis Galeazzi. Sin embargo, Galeazzi afirmó que al mercado le queda poco margen para que los costos puedan seguir siendo absorbidos por los precios de venta, lo que podría generar un tope al ritmo de crecimiento.
En tanto, desde Argencon aseguran que el volumen de actividad formal “mantuvo la tendencia declinante desde 2021 y siguió decayendo en favor del crecimiento del empleo informal exportado”. En esa dinámica juega un papel fundamental la brecha cambiaria, ya que a los trabajadores les resulta más rentable prestar servicios al exterior como freelancers, cobrarlos en dólares, y no ingresarlos al circuito formal.
En definitiva, eso es lo que los especialistas del sector llamaron “fuga de talentos” o “empleo blue”. “La rotación en las empresas llega al 30% anual promedio, por lo que muchas empresas renuevan su plantilla cada tres años, mientras que en el mundo ese porcentaje es del 15% o 18% al año”, detalló Galeazzi. Para tener en cuenta, durante 2021 el equivalente al 22% de lo producido por la economía del conocimiento se volcó al mercado informal, es decir, USD1.800 millones.
Al respecto, la chief operations officer de global services de EY Verónica Asla consideró: “El problema, en definitiva, es que se da una competencia desleal porque no abren negocios en el país, ni registran a los trabajadores. Terminan teniendo mano de obra barata y muy calificada, porque solo tienen que pagar la remuneración acordada”.
Por otro lado, esto genera estrés en las compañías locales porque suelen perder su personal más capacitado con una frecuencia cada vez mayor. Por tanto, se observa un proceso de “deterioro” en la capacidad de aprendizaje interno en los ámbitos de trabajo. “A medio plazo esta debilidad provocará un grave perjuicio en la calidad de nuestras industrias, factor que hoy es el mayor valor competitivo de nuestro país en el mercado global”, indicó Argencon.
De todas formas, la entidad precisó que el sector emplea a 465.000 personas, equivalente al 7,3% del empleo privado nacional. Los datos oficiales disponibles arrojaron que en 2021 se generaron 32.000 puestos de trabajo. Para Galeazzi, resolver la situación macroeconómica del país será clave para potenciar aún más el desarrollo de la economía del conocimiento.
Fuente: Bae